Het kabinet heeft opnieuw gevraagd om zoveel mogelijk thuis te blijven en op afstand te werken. Veel werkgevers krijgen daardoor de komende tijd mogelijk te kampen met onderbezetting van de BHV-organisatie. Het Rode Kruis, Het Nederlands Instituut Bedrijfshulpverlening, de Nederlandse Reanimatie Raad en de Branchevereniging Bedrijfshulpverlening Nederland vragen werkgevers om goed na te denken over hoe de veiligheid op de werkvloer in deze situatie toch gegarandeerd kan worden voor alle medewerkers die door de aard van hun werk niet thuis kunnen werken.

Ook al is de bezetting minimaal, voor de werknemers die er wél zijn, moet er een BHV'er beschikbaar zijn. Zorg er daarom voor dat er altijd iemand aanwezig is die getraind is om bij incidenten eerste hulp te verlenen en die kan optreden bij een brand en/of ontruiming. Dit helpt om letsel en schade te beperken en de bedrijfscontinuïteit te borgen.

G4S biedt hulp
Indien de bedrijfscontinuïteit door onderbezetting van de bedrijfsnoodorganisatie in het geding komt, kan G4S u helpen door het tijdelijk inzetten van een BHV gecertificeerde beveiligingsmedewerker om uw BHV organisatie aan of in te vullen.

Wilt u meer informatie over de mogelijkheden? Neem dan contact met ons op. Een van onze veiligheidsadviseurs vertelt u er graag meer over.

Lockdown treft ook BHV, EHBO-, reanimatie- en veiligheidscursussen
De lockdown heeft flinke gevolgen voor een heleboel branches, waaronder ook de sector voor BHV-, EHBO-, reanimatie- en veiligheidscursussen. Het betekent in de praktijk dat er in principe geen bijeenkomsten of evenementen mogen plaatsvinden. Opnieuw een bittere pil. BHV-, EHBO-, basale reanimatie- (BLS en PBLS) en veiligheidscursussen kunnen voorlopig helaas alleen online gegeven worden. Hou voor meer informatie onze website www.veiligheids-trainingen.nl in de gaten.